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Case Study: MaibornWolff GmbH
Erfolg durch biologische Messungen: Garmin-Uhren enthüllen den Weg zu nachhaltiger Energie und Performance
Ausgangslage des Kunden

Als IT-Unternehmen setzt MaibornWolff auf messbare Daten und datenbasierte, objektivierte Lösungen.

Im Hinblick auf das Lernkonzept bei MaibornWolff fiel auf, dass bisher vor allem auf Psychologie, Pädagogik und Systemik gesetzt wurde.

Biologisch messbare Faktoren, Veränderungen und die Neurobiologie wurden dabei weitgehend übersehen. Das Unternehmen strebte danach, Lernen und Leistung greifbarer und messbarer zu gestalten. MaibornWolff setzte sich zum Ziel, den Mitarbeitenden Tools zur Verfügung zu stellen, um individuelle Veränderungen zu messen und zu identifizieren.

Die Lösung

In einem dreimonatigen Lernexperiment erforschten die Teilnehmenden biologische Faktoren, die ihre Leistung und ihr Wohlbefinden beeinflussen. Durch individuelle Experimente bei Ernährung, Schlaf, Stress, Bewegung und mehr, begleitet von Psychologen und Medizinern und basierend auf Messdaten von Garmin Uhren, fanden sie heraus, wie sie nachhaltig ihr Energielevel positiv verändern können. Das Resultat: bleibende Veränderungen, die zu gesteigerter Begeisterung und Spitzenleistungen im Alltag und Berufsleben führten.

Unsere Resultate
  • Teilnehmende verzeichneten innerhalb von drei Monaten eine positive, nachhaltige Veränderung des Energielevels
  • Teilnehmende fühlten sich wacher und fitter
  • Teilnehmende verbesserten ihren Schlaf und psychologische Faktoren
  • Teilnehmende entdeckten Lebensmittelunverträglichkeiten, die bis dato oft eine Quelle chronischer Entzündungen und Schmerzen waren

Über das Unternehmen

MaibornWolff inspiriert seit über 30 Jahren Kunden aller Branchen bei IT-Beratung, Software-Engineering und Testmanagement.

IT-Unternehmensberatung

900 Mitarbeitende

3 Länder

9 Standorte

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So funktioniert Personalentwicklung und Coaching in modernen Unternehmen
So funktioniert Personalentwicklung und Coaching in modernen Unternehmen
Ausgangslage des Kunden

Als IT-Unternehmen setzt MaibornWolff auf messbare Daten und datenbasierte, objektivierte Lösungen.

Im Hinblick auf das Lernkonzept bei MaibornWolff fiel auf, dass bisher vor allem auf Psychologie, Pädagogik und Systemik gesetzt wurde.

Biologisch messbare Faktoren, Veränderungen und die Neurobiologie wurden dabei weitgehend übersehen. Das Unternehmen strebte danach, Lernen und Leistung greifbarer und messbarer zu gestalten. MaibornWolff setzte sich zum Ziel, den Mitarbeitenden Tools zur Verfügung zu stellen, um individuelle Veränderungen zu messen und zu identifizieren.

Die Lösung

In einem dreimonatigen Lernexperiment erforschten die Teilnehmenden biologische Faktoren, die ihre Leistung und ihr Wohlbefinden beeinflussen. Durch individuelle Experimente bei Ernährung, Schlaf, Stress, Bewegung und mehr, begleitet von Psychologen und Medizinern und basierend auf Messdaten von Garmin Uhren, fanden sie heraus, wie sie nachhaltig ihr Energielevel positiv verändern können. Das Resultat: bleibende Veränderungen, die zu gesteigerter Begeisterung und Spitzenleistungen im Alltag und Berufsleben führten.

Unsere Resultate
  • Teilnehmende verzeichneten innerhalb von drei Monaten eine positive, nachhaltige Veränderung des Energielevels
  • Teilnehmende fühlten sich wacher und fitter
  • Teilnehmende verbesserten Ihren Schlaf und psychologische Faktoren
  • Teilnehmende entdeckten Lebensmittelunverträglich-keiten, die bis dato oft eine Quelle chronischer Entzündungen und Schmerzen waren

Über MaibornWolff

MaibornWolff inspiriert seit über 30 Jahren Kunden aller Branchen bei IT-Beratung, Software-Engineering und Testmanagement.


Wir stehen erst am Anfang einer faszinierenden Reise, die uns hautnah erleben und spüren ließ, wie eng verwoben unsere biologischen Prozesse mit unserem täglichen Lernen, Veränderungsbereitschaft und unserer Performance sind.

Theoretisch ist das natürlich jedem klar, aber es zu erleben, is nochmal ne andere Nummer kann ich euch versprechen. Das war einfach nur geil! Danke!

Franziska Schleuter

Leiterin Learning Campus MaibornWolff

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