Wir trainieren Peak Performance.

Sie sind auf der Suche, Top-Leistung abzurufen?

Unsere Trainings liefern Wissen, Emotionen und Strategien für Teams und Mitarbeiter auf der Reise zur Hochleistung.

Mit Strategien der Spitzensportler und Top-Performer zur Leistungssteigerung

  • Strategien zur Steigerung der persönlichen Vitalität und Produktivität
  • Gehirngerechtes Selbstmanagement am Arbeitsplatz
  • Das Stresssystem und die Wechselwirkung zum Immunsystem
  • Nahrung, Bewegung und Schlaf (besser) als Medizin
  • Programm zum Selbermachen: In drei Monaten vitaler und agiler
  • Durch eigene Stärken und Antreiber erfolgreicher werden
  • Stresskrankheiten vorbeugen und Immunsystem stärken
  • Biologische Unterschiede von Persönlichkeiten
  • Immunsystem : Die Schaltstelle unserer Glukoseverteilung
  • Konkrete Maßnahmen zur Verbesserung der persönlichen Leistungsfähigkeit
  • Wie Schlaf und Biorhythmus über Cortisol unser Energielevel steuern
  • Der Zellstoffwechsel : It‘s all about energy
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Kontaktieren Sie uns gern für weitere Informationen: miriam.fuehler@neuro-pioneers.com

Seminarformate

Hier den Produktkatalog für mehr Informationen abrufen.

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2 Tage

Begeisterte Hochleistung

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Ein Tag

Selbstmanagement aus neuro-biologischer Perspektive

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4-Monats-Programm

Training, Coaching, Beratung: Nachhaltigkeit durch Begleitung

Führungskräfte werden zu Entwicklern der Mitarbeiter. Führung wird agiler, die Neuro-Biologie ist die Grundlage der agilen Methoden. Führen heißt Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter fördern, dazu erhalten Sie und Ihr Team die Instrumente in unseren Führungstrainings.

  • Motivation, die neusten Kenntnisse aus Neuro-Biologie, Psychologie und Medizin umzusetzen
  • Impulse für Führungskräfte und Manager im Umgang mit Veränderungen
  • Warnsignale von Überlastung bei sich und anderen wahrnehmen und angemessen darauf reagieren
  • Leistungsdiagnostik und persönliches Coaching durch einen Arzt oder/und Psychologen
  • Wie es Führungskräfte schaffen, Mitarbeitern Sicherheit zu vermitteln
  • Mitarbeiter individuell führen, Stärken finden und fördern
  • Die eigenen Stärken als Führungskraft in einem Veränderungsprozess besser zur Geltung bringen
  • Führen anhand der Neuro Agile Leadership Map
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Feel free to contact us for more information : miriam.fuehler@neuro-pioneers.com

Seminarformate

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2 Tage

Neuro-Agile Leadership: Sich und andere begeistern

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2 Tage

Neuro-Leadership und Gesunde Führung

Locker und unterhaltsam + wissenschaftlich und spannend

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Sebastian gehört zu den gefragtesten Speakern mit dem Thema Top-Leistung

  • Lieber Sebastian, In unserem Workshop Begeisterte Hochleistung hast Du es verstanden unsere Nachwuchstalente für die Themen Top-Leistung und leistungsorientierter Lebenswandel zu motivieren. In dem Workshop wurden viele biologische Zusammenhänge deutlich, so dass es für unsere Techniker und unsere Kaufleute leicht war, in die Umsetzung zu kommen. Für viele Teilnehmer war dies der Startschuss zu erfolgreicher Veränderung. Danke

    Anna Oni
    Anna Oni Oberhessische Versorgungsbetriebe AG
  • Sebastian hat bei uns die Keynote zur Einweihung der neuen Räume gehalten. Er hat die Gäste begeistert mit neuen Impulsen zum Thema Lernen und persönliche Veränderung. Der Vortrag war unterhaltsam und lustig. Wir haben nur positives Feedback unserer Kunden und Partner zu dem Vortrag erhalten.

    Sebastian Fink
    Sebastian Fink Geschäftsführer Arcanum GmbH,

Diese Themen sind für Key Notes besonders gefragt:

Begeisterte Hochleistung

Diese 5 Schlüsselbotschaften nehmen die Zuhörer mit:

  • Der Zellstoffwechsel: It‘s all about energy
  • Biologie von Verhalten, Stress, Begeisterung optimieren
  • Wie Persönlichkeit, Antreiber und Muster entstehen
  • Einwirken des Lebensstils auf das Begeisterungssystem
  • Konkrete Maßnahmen zur Verbesserung der persönlichen Leistungsfähigkeit und Motivation

Neuro Change: Selbstwirksamkeit im agilen Umfeld

Diese 5 Schlüsselbotschaften nehmen die Zuhörer mit:

  • Warum lösen Veränderungen bei vielen Menschen Bedenken aus und was ist die Ursache aus neurobiologischer Sicht?
  • Wie wir Selbstwirksamkeit entwickeln
  • Wie entsteht Begeisterung für Neues?
  • Welche Instrumente versprechen in einem Veränderungsprozess die höchste Wirksamkeit?
  • Wie wir Stärken im täglichen Arbeiten fördern

Neuro Agile Leadership

Diese 5 Schlüsselbotschaften nehmen die Zuhörer mit:

  • Führen anhand der Neuro-Agile Leadership Karte und der Kontinente Sicherheits- und Begeisterungsland
  • Das Innovationsspielfeld: Entscheidung zwischen Stress und Begeisterung
  • Mitarbeiter individuell führen, wie Sie Stärken und fördern im täglichen Arbeiten
  • Hormone und Veränderungsbereitschaft: Wie Vertrauen, Sinn und Begeisterung auf unser Hormonsystem wirken
  • Wie Testosteron und Cortisol über unsere Führungswirksamkeit entscheiden

Neuro-Performance Camp

Ziel: Mitarbeiter am Arbeitsplatz zu Begeisterter Hochleistung führen

Nutzen: Direkt am Arbeitsplatz, praxisnah, motivierend, nachhaltig

Dauer: 3 Tage

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Inhalte:

  • Tipps zur Beruhigung des Immunsystems
  • Blutzuckermessung nüchtern am Morgen
  • Eigene Entwicklungskarte erstellen (Sinn, Stärken, Tätigkeiten)
  • Optional: Messung von Cortisol und Herzratenvariabilität (Stress & Erholung)
  • Ernährung
  • Sprache
  • Meetingkultur
  • Bewegung während der Arbeit
  • Arbeiten im Cortisol-Optimum
  • Kreativitätsinseln schaffen
  • Konzentrationsinseln schaffen

Ablauf:

Ein Neuro Pioneer (Coach für Begeisterte Hochleistung) begleitet zwei Teams (max. 25 Personen) 3 Tage während der Arbeit.

Im Bezug auf die nebenstehenden Themen macht der Coach Vorschläge zur Verbesserung und direkten Umsetzung am Arbeitsplatz.

In kleinen Workshops (2x 30 min/ Tag) erfahren die Teilnehmer die Studienlage hinter den Praxisimpulsen.

Zur Vertiefung der Studienlage steht den Teilnehmern eine Online Akademie zur Verfügung.

Kontakt

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Peak Performance Strategien

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